Позвольте предложить Вам в сокращенном переводе ряд идей Мишель Хилл (Michelle Hill) из Red Rocket Media,  которыми она любезно поделилась с i-recruiting.ru. Замечу, что оригинальные тексты на английском языке можно найти на Louise’s UK Recruiter Blog:

В последние 18 месяцев Google последовательно запустил три важных обновлениях своего поискового ( Read more... )

Итак, дождались объединения рекрутинговых сайтов Mail.Ru Group. Подробности - на HRpuls.ru.

В целом, повторюсь, что для Mail.Ru Group это шаг в правильном направлении. Единственно, идея сделать hh.ru сайтом для кандидатов чуть более высокого уровня по сравнению с rabota.mail.ru мне не очень понятна. То есть, желание сегментировать аудиторию, ( Read more... )

Хочу начать весьма интересный для меня разговор о мало изученной теме Интернет-рекрутинга в премиальном сегменте.

Вначале, несколько слов о первом ресурсе такого рода - американском стартапе TheLadders.com. Итак, в 2004 году в Нью-Йорке создается ресурс, ориентированный на кандидатов с ожиданиями по годовому доходу от 100 тысяч долларов в год и ( Read more... )

Во-первых, о хорошем. Крупные агентства, такие как Kelly и Adecco, отчитались о весьма впечатляющих результатах в первом полугодии 2011 года. Например, Kelly так вообще констатирует почти 50% рост прибыли по сравнению с 2010 годом.

Читать дальше »

Оригинальный материал: Блог рекрутера. Вы можете оставить комментарии здесь или в Блоге рекрутера.